2023年9月26日
各 位
株式会社東京きらぼしフィナンシャルグループ
「金融にも強い総合サービス業」を将来像に掲げる当社は、「TOKYO」が抱えるさまざまな課題に焦点を当て、各種リサーチやきらぼしグループ内の専門家・外部有識者等への取材を通じ、解決に向けたアプローチなどを発信することを目的として、「TOKYO課題白書」を発行することといたしましたのでお知らせします。
本取組みは、2023年5月より始動したブランドコミュニケーション「TOKYOに、つくそう。」プロジェクト（以下、「本プロジェクト」といいます。）の一環として行うものであり、初回は「事業承継」をテーマに、東京都・神奈川県内の中小企業の経営者（200名）を対象としたアンケート調査を実施し、分析結果をレポートとして取りまとめました。
きらぼしグループは今後も、本プロジェクトを通じて、全役職員がステークホルダーの皆さまとの価値共創に取り組み、TOKYOを輝かせるという使命を果たしてまいります。
調査結果ハイライト（詳細は「TOKYO課題白書」をご覧ください。）
TOPIC1｜事業承継の実態
- 経営者の半数以上が「事業承継」を課題視
- 4割以上の企業が「後継者（候補者）」不在の悩み
TOPIC2｜事業承継に向けた対策
- 約6割の経営者は「事業承継」の対策に未着手
- 後継者不在企業としても、当該問題には後手の状況
事業承継にあたって課題となる主なケース
- 後継者（候補）のスキル不足
- 事業継続自体が困難な状況
- 事業承継をリードするプロ人材が社内に不在
【調査概要】
- 調査対象 東京都・神奈川県に本社を構える企業の経営者（200名）
- 調査期間 2023年7月26日(水)～7月28日(金)
- 調査方法 インターネット調査
- ※「TOKYO課題白書」の内容については、本プロジェクトの特設サイト内でもご紹介しております。
■参考「TOKYOに、つくそう。」プロジェクトについて
- 東京圏に地盤を有する地域金融グループとして、この場所で生きるすべての人を輝かせることを目指し、お客さまや地域の多様な課題の解決に、金融の常識を超えてコミットしていきます。
- Webサイト：https://www.tsukusou.tokyo-kiraboshifg.co.jp/
「TOKYOの課題、きらぼしにできること。」をテーマに、すべての人が輝けるTOKYOを実現すべく、多様化する「課題」と向き合い、きらぼしが「できること」をWebサイト上で順次紹介していきます。
（デザインの由来）
明るく鮮やかなイエローは輝きの色。そして積極性や強い意志を表します。星は遠い空にあって
輝いているもの。そこに人は思いを重ねます。
囲みのフォルムや星の位置を変化させながら、わたしたちのメッセージを発信していきます。
